[保険関連] よくある質問 産休の制度概要・取得条件 母体保護の見地から認められている休業で、産前は出産予定日を含む6週間(双子以上は14週間)以内、産後は8週間以内です。 産休を取得するには以下3つの条件をすべて満たしている必要がございます。 ➀産休初日時点で社会保険に加入している。(家族の扶養に入っている場合を含む) ②産休初日時点で社会保険料の未払いがない。 ③産休終了日まで退職する予定がない。
母体保護の見地から認められている休業で、産前は出産予定日を含む6週間(双子以上は14週間)以内、産後は8週間以内です。 産休を取得するには以下3つの条件をすべて満たしている必要がございます。 ➀産休初日時点で社会保険に加入している。(家族の扶養に入っている場合を含む) ②産休初日時点で社会保険料の未払いがない。 ③産休終了日まで退職する予定がない。